Consulenza del Lavoro
Il nostro Consulente del Lavoro offre assistenza professionale per la gestione dei rapporti di lavoro, sia ai datori di lavoro che ai lavoratori dipendenti. Dalla prima assunzione alla cessazione, dai cedolini ai contratti domestici — tutto in un unico sportello.
Assunzione di Lavoratori Dipendenti
- Comunicazione Obbligatoria (UNILAV) — Invio telematico al Centro per l'Impiego entro le ore 24:00 del giorno precedente l'inizio del rapporto.
- Contratto di Lavoro — Redazione del contratto individuale con corretta indicazione di CCNL, livello, mansione, orario, retribuzione.
- Tipologie contrattuali:
- Tempo indeterminato (a tutele crescenti)
- Tempo determinato (massimo 24 mesi)
- Apprendistato (professionalizzante, di primo/terzo livello)
- Part-time (orizzontale, verticale, misto)
- Lavoro a chiamata / intermittente
- Somministrazione di lavoro (ex interinale)
- Libro Unico del Lavoro (LUL) — Tenuta mensile obbligatoria per ogni datore di lavoro con dipendenti.
Cedolini / Busta Paga
Elaborazione mensile dei cedolini paga per tutti i contratti e CCNL. Include calcolo di retribuzione lorda/netta, contributi INPS, IRPEF, addizionali, straordinari, TFR, ratei, 13a/14a.
Cessazione del Rapporto di Lavoro
- Dimissioni Volontarie — Procedura obbligatoriamente telematica tramite portale INPS. Assistiamo il lavoratore nella compilazione e nell'invio.
- Licenziamento per Giusta Causa / Giustificato Motivo — Redazione lettera di licenziamento conforme alla normativa e al CCNL applicato.
- Scadenza Contratto a Termine — Comunicazione di fine contratto e calcolo TFR/competenze.
- TFR — Trattamento di Fine Rapporto — Calcolo, erogazione e tassazione separata del TFR. Gestione anticipi TFR su richiesta.
- Accordo di Risoluzione Consensuale — Redazione e ratifica dell'accordo tra datore e lavoratore.
Contratti Domestici — Colf, Badanti, Baby-sitter
I lavoratori domestici hanno un CCNL specifico (CCNL Lavoro Domestico). Gestiamo assunzione, buste paga mensili, versamento contributi INPS Domestici, cessazione e CU annuale.
- Colf (Collaboratore Familiare) — Pulizie, cucina, lavanderia, lavori domestici generali.
- Badante (Assistente Familiare) — Assistenza a anziani o disabili, anche convivente.
- Baby-sitter — Accudimento minori. Ore minime INPS per contribuzione obbligatoria.
- Contributi INPS Domestici — Versamento trimestrale con bollettino MAV INPS. Calcoliamo l'importo preciso per orario e qualifica.
Obblighi Annuali
- Certificazione Unica (CU) Lavoratori — Emissione entro il 16 marzo. Trasmissione telematica all'Agenzia delle Entrate e consegna al lavoratore.
- Modello 770 — Dichiarazione dei sostituti d'imposta. Riepilogo ritenute operate nell'anno su dipendenti e collaboratori.
- AutoDichiarazione INAIL — Calcolo e versamento premi INAIL annuali per i datori di lavoro.
Documenti necessari
- Documento d'identità e Codice Fiscale di datore di lavoro e lavoratore
- CCNL applicato, livello e mansione del lavoratore
- IBAN del lavoratore per accredito stipendio
- Visura camerale (se datore di lavoro è un'azienda)
- Ultime buste paga (se cambio CAF/consulente)
- Permesso di soggiorno (per lavoratori stranieri)